Con MILA©, misuri in tempo reale i miglioramenti degli studenti e l’efficacia dei programmi di formazione per massimizzare l’impatto del piano di sviluppo delle competenze.
MILA© garantisce il successo delle iniziative di formazione, allineando costantemente gli obiettivi pedagogici con le prestazioni effettive.
Con MILA©, identifica gli studenti che si impegnano per assegnare loro ore di lezione su misura, proporre un percorso personalizzato e massimizzare i loro risultati.
Monitora quotidianamente le attività degli studenti creando tabelle personalizzate in base alle esigenze.
La creazione di dashboard ti offre una visione d’insieme chiara e precisa, facilitando la gestione e il follow-up dei dipendenti.
Ti aiutiamo a individuare il giusto progetto formativo effettuando una valutazione dei bisogni, identificando gli studenti in base al livello e definendo KPI chiave con un retro-planning.
Puoi monitorare le performance attraverso analisi e business review trimestrali, adeguando così la strategia per ottimizzare il percorso formativo dei tuoi collaboratori.
7Speaking ti accompagna con formazioni linguistiche mirate all’incremento delle competenze, con un’efficacia misurabile.
Deloitte aveva bisogno di formare velocemente un team caratterizzato da un notevole turnover, che lavorava quotidianamente in inglese.
Per soddisfare questa esigenza, abbiamo fornito l’accesso alla nostra piattaforma con una formazione a lungo termine. I contenuti vengono costantemente aggiornati per tenere alto l’interesse degli studenti, con campagne di incoraggiamento all’utilizzo.
Inoltre, l’accesso alla piattaforma MILA ha permesso di monitorare i miglioramenti dei dipendenti, semplificare la gestione delle ore di lezione individuali e fornire un follow-up dedicato con un CSM per identificare gli studenti in difficoltà.
Cointreau ha dovuto sostenere lo sviluppo delle vendite internazionali con un team che doveva diventare globale.
Abbiamo fornito una licenza aziendale triennale, con 510 ore di lezioni di inglese e 50 ore di francese. Abbiamo implementato un pacchetto CSM Silver per la gestione efficace e la dinamizzazione dei corsi di formazione, che comprende un webinar di lancio, un pacchetto di benvenuto e una dinamizzazione periodica.
I team locali hanno beneficiato di webinar specifici, sfide, concorsi e partecipazione alla giornata QWL a Cognac.
Andros aveva bisogno di adottare un nuovo linguaggio di comunicazione per sostenere la sua espansione internazionale.
Abbiamo fornito una soluzione personalizzata per ogni dipartimento, con accesso premium alla piattaforma Digital Learning, per migliorare le competenze linguistiche e favorire la comunicazione con clienti e fornitori internazionali.
Ogni filiale può creare i propri corsi e ordinare ore di lezione specifiche, con l’offerta di 10-20 ore di lezioni individuali per persona. Una soluzione pensata per migliorare le competenze linguistiche dei dipendenti nel loro settore di attività e per favorire la comunicazione interna ed esterna con clienti e fornitori internazionali, garantendo al contempo il massimo impegno e la soddisfazione degli utenti.
